为助力企业提高管理效能,降低企业用工风险,帮助企业更好的掌握法律专业知识,有效处置劳动争议纠纷,近日,重庆涪陵万达实业有限公司举办了“企业用工法律风险防范”沙龙培训活动。重庆睿诚律师事务所熊婷律师作为主讲嘉宾,与该公司及区内其他企业人力资源管理者面对面分享交流,深入探讨如何识别、防范企业劳动用工法律风险。
沙龙普法讲座现场
“随着劳动者的维权意识增强,构建和谐劳动关系,已是企业生存与发展的重要基础和必要手段。如何才能有效规避用工风险,关键在于读懂《劳动合同法》......”熊婷围绕“劳动合同法解析、规避用工风险”这一主题,从商业秘密保护与竞业限制、严重失职行为审查及处理、员工刑事犯罪界定与适用、劳动关系解除情形及误区、劳动争议时效与证据运用等方面,就《劳动合同法》中的关键点进行了系统、细致的解读;从专业视角阐释了社保、工伤、制度、加班、奖惩、劳动争议等企业用工法律风险解决方案,结合案例解析、探讨了企业人力资源管理实务中的疑难问题。
沙龙过程中,熊婷律师与各位来宾积极分享、互动,更是将气氛推向高潮。沙龙结束后,与会嘉宾纷纷表示,这样的法律沙龙实操性很强,熊婷律师授课通俗易懂非常接地气,讲的句句是干货,听得实在是过瘾!